Alles over Quality Coaching

Quality Coaching begeleidt mensen die moeilijk aan het werk komen. Dat doen wij al jaren, met succes. Wat ons uniek maakt, zijn de doelgerichte begeleidingstrajecten die helemaal zijn toegesneden op het individu. Niet voor, maar samen met de cliënt,  is onze filosofie.               
Wij zijn idealisten met een zakelijke inslag.
Op dit moment hebben we 30 jobcoachspecialisten in dienst.

Kwaliteit, idealisme, zakelijk
Quality Coaching is een slagvaardige en innovatieve jobcoach-organisatie. Wij werken regionaal en ons werkgebied is Noord-Nederland. 

Wij kiezen voor Kwaliteit en dat blijkt uit:
Onze aanpak

• Kleine caseload (ongeveer 20 cliënten per jobcoach)
• We bezoeken de cliënt in principe thuis en op de werkplek
• Individuele trajecten, één-op-één begeleiding
• Niet voor, maar samen met de cliënt
• Gewoon als het kan, bijzonder als het moet

De jobcoaches

• Gespecialiseerd en gekwalificeerd (HBO+)
• Betrokken, sociaal en zakelijk
• Regelmatige bijscholing van vakkennis
• Kennis van de regio

Onze organisatie

• Platte, regionale organisatie met korte lijnen
• Flexibel en goed bereikbaar
• Gericht op samenwerking met andere betrokkenen (hulpverleners, ouders en scholen)
•  

Quality Coaching heeft vestigingen in Groningen, Drachten en Hoogeveen.

Onze visie: kwaliteiten vragen om kwaliteit
Iedereen heeft kwaliteiten; iedereen is in staat om een zinvolle bijdrage te leveren aan de samenleving. Ook mensen met een beperking horen thuis op de reguliere arbeidsmarkt. Het hebben van werk is belangrijk om mee te kunnen doen in onze samenleving. Op persoonlijk vlak is arbeid belangrijk omdat het zin en structuur aan het leven geeft. Dat zijn de bouwstenen van onze filosofie. 
Onze ervaring, maar ook de ervaring van veel werkgevers, is dat mensen met een beperking prima kunnen functioneren in een reguliere werkomgeving. Een voorwaarde is wel, dat de juiste functie en werkgever wordt gevonden. Dat is niet altijd eenvoudig en soms vraagt dat intensieve en deskundige begeleiding van een jobcoach. 

De aanpak van Quality Coaching
Niemand is gelijk. Onze aanpak is in de eerste plaats dan ook individueel en gebaseerd op de methodiek Begeleid Werken. De begeleiding van Quality Coaching kenmerkt zich door een intensieve aanpak met grote betrokkenheid waarin de cliënt een belangrijke stem heeft. Niet vóór de cliënt maar samen met de cliënt is het motto.
Een goede jobcoach maakt zichzelf overbodig. Wij werken er naar toe dat de cliënt en de werkgever voldoende zijn toegerust om samen verder te kunnen, uiteindelijk zonder of met een minimum aan begeleiding.

Kiezen voor kwaliteit
Quality Coaching behoort tot de trendsetters in de re-integratiemarkt. We zijn maatschappelijk betrokken door actief deel te nemen aan regionale netwerken en op beleidsniveau onze stem te laten horen. Daarnaast zijn we continu aan het zoeken naar verbeteringen van onze aanpak. 
Volgens onze opdrachtgevers, cliënten en werkgevers blijkt die kwaliteit uit:

• Individueel maatwerk door gekwalificeerde jobcoaches met een kleine caseload (rond 20 cliënten)
• Cliënten worden thuis of op het werk bezocht
• Kennis van en ervaring met het begeleiden van mensen met een complexe problematiek
• Heldere afspraken, korte lijnen, platte organisatie, flexibel
• Geen 9 tot 5-mentaliteit
• Actuele vakkennis van jobcoaches
• Innovatieve aanpak waarbij de eigen kracht en een actieve rol van de cliënt het uitgangspunt is
• Samenwerking met andere organisaties

De juiste match werkt 3x
Quality Coaching begeleidt mensen die moeilijk aan het werk komen. Dat doen wij al jaren, met succes. Wat ons uniek maakt, zijn de doelgerichte begeleidingstrajecten die helemaal zijn toegesneden op het individu. Niet voor, maar samen met de cliënt,  is onze filosofie. Ons doel is het vinden van een duurzame, passende en betaalde baan. Om dat te bereiken, zijn wij bereid veel te doen. Wij gaan voor die ene speld in de hooiberg. Soms is dat flink zoeken, maar met creativiteit en doorzettingsvermogen is de kans groot dat we die unieke baan vinden. Een actieve rol van de cliënt is daarbij heel belangrijk. Wij geloven in de mogelijkheden van onze cliënten en dragen dat ook uit.
De juiste match is altijd een win-win-win situatie voor minimaal 3 partijen:

• De werkzoekende kan zijn/haar kwaliteiten inzetten en verder ontplooien;
• De werkgever heeft een loyale, productieve en gemotiveerde werkkracht in dienst die door een gekwalificeerde jobcoach wordt begeleid;
• De opdrachtgever is verzekerd dat de cliënt is geplaatst in een passende baan waarbij de jobcoach het uiterste doet om uitval te voorkomen.